Интервью с руководителем отдела практики

Осень – время первой практики у студентов в новом учебном году. Это всегда очень волнительно, интересно и ответственно. В преддверии такого насыщенного сезона мы взяли интервью у руководителя отдела практики и партнёрских связей Татьяны Ивановны Ярошенко, в котором она подробнее рассказала о работе карьерного центра МКИК.

– Татьяна Ивановна, какие возможности карьерный центр открывает для студентов с точки зрения практики и стажировки?

– Прямая связь с практикой – ключевой элемент эффективного современного образования. Во МКИК всегда уделялось много внимания тому, чтобы процесс обучения оставался практико-ориентированным. Однако, надо помнить, что в нашем образовательном пространстве ничто не стоит на месте: здесь постоянно внедряются новые идеи, используются нестандартные подходы и реализуются креативные проекты. Запуск карьерного центра – одно из таких нововведений, которое позволило повысить эффективность направления, связанного с практикой и стажировкой студентов.

В центре работает профориентолог, который помогает молодым специалистам понять, в каком направлении они хотят развиваться. И, исходя из этого, мы подбираем такие места для практики, где каждый студент мог бы полноценно реализовать свой потенциал, получив необходимый и ценный именно для него опыт.

Я бы сказала, что карьерный центр МКИК представляет собой «мостик», соединяющий знания и реальный рынок труда. Отдел практики и партнёрских связей работает как надёжная, современная и клиентоориентированная служба. Мы видим свою задачу в том, чтобы помочь студентам найти себя в профессии, и сделать так, чтобы партнёрам было комфортно и выгодно с нами работать. 

– Какие критерии существуют при выборе компаний-партнёров? С какими организациями сотрудничает карьерный центр МКИК?

– Карьерный центр МКИК действительно очень ответственно подходит к выбору компаний-партнёров. Потому что формирование опыта, резюме и портфолио студенту или выпускнику важно начинать с правильного места работы. Это первые шаги в профессии, которые часто и определяют дальнейший трек карьерного развития специалиста.

Мы заинтересованы в том, чтобы студенты во время практики не просто выполняли рутинные поручения, а участвовали в генерации и реализации идей, организации различных мероприятий, раскрывали таланты и в то же время укрепляли свою ценность в профессиональном сообществе. Поэтому для партнёрства мы стараемся выбирать те организации, которые занимают лидирующие позиции в своей отрасли и при этом соответствуют нашим стандартам образования. Нас интересуют уверенные в себе профессионалы, которые могут направить молодых специалистов на карьерном пути и поделиться с ними не только опытом, но и ценностями профессии.

И конечно, один из ключевых критериев заключается в том, чтобы компания была искренне заинтересована в сотрудничестве с нами и в реализации совместных проектов. Ведь студенты могут получить максимум пользы от практики только тогда, когда их по-настоящему ценят. А, нужно сказать, что подрастающее поколение специалистов может дать компаниям достаточно много. Студенты МКИК обладают не только качественными, актуальными профессиональными знаниями, но и свежим взглядом на привычные вещи, способностью креативно подходить к решению задач, активно проявлять свою позицию и огромным вдохновением для создания чего-то нового, интересного и масштабного.

– С кем уже выстраивает сотрудничество карьерный центр МКИК?

– Перечислить всех партнёров было бы достаточно сложно, потому что мы сотрудничаем с компаниями из разных областей, имеющих отношение к тем направлениям обучения, которые действуют в колледже. Это и языковые центры и школы, и креативные агентства, и выставочные пространства, и предпринимательские проекты.

Сейчас, например, мы находимся в процессе заключения контрактов с центром современного искусства ВИНЗАВОД, детским парком развлечений KidZania, крупнейшим экспозиционным, музейным и рекреационным комплексом в мире ВДНХ и другими известными лидерами рынка из разных сфер.

– Помимо студенческой практики, есть ли другие форматы взаимодействия с партнерами?

– Мы регулярно проводим лекции и мастер-классы с представителями различных профессий, ведущими специалистами тех компаний, с которыми выстраиваем сотрудничество. Кроме того, наши студенты регулярно принимают участие в разных мероприятиях, организованных партнёрами.

– Какой совет Вы бы дали студентам, отправляющимся на практику в компанию? Как получить от этого опыта максимальную пользу?

– Практика для студента – это возможность понять, насколько ему близко то направление, которое он для себя выбрал. А ещё это старт в профессии, первый шаг, который имеет очень большое значение. Поэтому я бы пожелала ребятам быть проактивными, интересоваться всем, что происходит вокруг них во время практики, и стараться всегда делать больше, чем нужно на текущий момент, тем самым расширяя свои горизонты.